
Amr E.
( مدرب تطوير مهارات )نشط : منذ يوم
Egypt
لم يتحصل على تقييم بعد
0
مشاريع
14
مشاهدات
0
متابعون
0
يتابع
نبذة عني
تحليل الاحتياجات: تحديد دقيق للفجوات في المهارات والمعرفة المطلوبة لتحقيق أهداف العمل. تصميم المناهج: صياغة الأهداف التعليمية، وهيكلة المحتوى، وتحديد أساليب التدريب المناسبة (مثل التعلم الإلكتروني أو ورش العمل). تطوير وتقديم المحتوى: الإشراف على إعداد المواد التدريبية واختيار أفضل المدربين ووسائل التقنية لضمان تجربة تعليمية عالية الجودة. إدارة أنظمة التعلم: تشغيل وصيانة منصات التعلم الإلكتروني (LMS) وأدوات التدريب الرقمية. تقييم الأثر: قياس فعالية البرامج من خلال تحليل نتائج المتدربين وأثر التدريب على أدائهم الفعلي في العمل. التحسين المستمر: استخدام بيانات التقييم لتحديث وتطوير البرامج والمناهج بشكل دوري.